亨利商学院（Henley Business School）就业支持体系总结——学校Career Center和回国就业保障，适合哪些同学？

整理自校友采访和官方数据（2024届亨利商学院官方就业报告、2025年FT商学院排名），供考虑申请的同学参考。 基础就业数据（2024届） 指标数据整体就业率93%（FT独立统计，毕业6个月口径）毕业生平均薪资£38,898毕业3年薪资增长全英第2（FT 2025）毕业生推荐度94%FT金融硕士排名全球前10（2025年） Career Center（学校自身服务） 主动介入型，非被动等待。覆盖内容：Career Smart职业课程（英国求职流程、简历写作、Assessment Centre准备）；一对一预约辅导，全年开放；定期企业宣讲；主动邮件推送岗位信息。 2025届MSc IB校友评价：「把career的课当成一门必修课来要求你上一样，事无巨细，随时可约。」 回国就业保障体系 针对有回国就业需求的中国留学生，三层结构： 面试保障——通过合作企业校招通道保障真实面试机会，覆盖地产、咨询、金融、科技等多行业； 保障实习——已完成10人以上，进行中40人以上（截至2026年），针对缺少国内实习经历的学员； 全程职业服务——简历优化（中英文）、模拟面试、行业辅导、求职时间线规划，入学前可启动。 适合使用就业保障体系的同学 缺少国内实习经历（保障实习直接补）；不确定方向（行业辅导帮助明确）；冷投效率低（面试保障替代冷投）；目标明确但缺进入通道（合作企业内部通道）。